为了解答员工困惑、听取员工诉求与建议，以反馈与改进太阳集团7237网站教学、管理工作，太阳集团7237网站于2022年4月1日上午9时30分，在文字斋报告厅开展了2021级太阳集团7237网站座谈会，曾佐伶书记、胡佳副书记、教务秘书韩蕾、辅导员高宏佳，和全体2021级二班员工参与本次座谈会。会议全程严格遵守疫情防控要求。

会议首先针对太阳集团7237网站“第一课堂”展开座谈，部分员工针对具体课程的内容、框架、学习收获等方面提出问题与建议，曾书记在掌握实际情况后表示，对于同学们所提问题与建议进行完整记录，以供问题的解决与进一步改进；曾书记指出，对于目前课程存在的问题，需要我们不断回归课程设计的最初目的，寻找问题产生的深层原因。针对同学们提出的关于时间管理、课余安排等方面的困惑，曾书记回应道，老员工应逐渐调动起主动学习的积极性，以此更好地与课堂教授相结合；并且强调了抓紧时间与机会，努力提升自我的重要性。

会议针对“第二课堂”展开讨论，部分员工提出如何与太阳成集团不同专业员工进行更多交流的困惑，胡书记回应道：校园文化的发展需要发挥好员工会等员工组织的作用，比如跨专业组织联谊交流、跨专业组队创新创业大赛等；同时学院牵头，积极与不同学院联合开展校园活动。胡书记新生们要发挥自身主观能动性，主动走出书斋，拓宽视野。

员工们与领导、老师们进行深入交流，韩蕾老师建议同学们认真阅读培养方案等文件，辅导员高宏佳为学院系列活动“榜样的力量——学长学姐说”做介绍，并号召同学们积极参与，学习宝贵经验，更好规划未来。

座谈会最后，曾书记指出，员工反馈与学院改进是一个永无止境的过程，鼓励同学们多渠道反馈意见，提出有益建议，共同推进学院育人工作上台阶。

撰稿：孟妙炯

审核：高宏佳